Senior Compensation & Benefits Analyst - EMEA

2021-06-11 Kennametal Poznań

With over 80 years as an industrial technology leader, Kennametal Inc. delivers productivity to customers through materials science, tooling and wear-resistant solutions. Customers across aerospace, earthworks, energy, general engineering and transportation turn to Kennametal to help them manufacture with precision and efficiency. Every day approximately 10,000 employees are helping customers in more than 60 countries stay competitive. Kennametal generated nearly $2.4 billion in revenues in fiscal 2019. Learn more at www.kennametal.com. Follow @Kennametal: Twitter, Instagram, Facebook, LinkedIn and YouTube.

Senior Compensation & Benefits Analyst - EMEA
Miejsce pracy: Poznań

You will be providing senior level analytical support with regards to market competitive compensation and benefits review and recommendations including all elements of pay up to and including annual salary, short-term cash incentives and long-term equity incentives, as well as health, welfare, and other benefits.   

 

Main responsibilities

  • Analyses third party proprietary surveys to ensure the levels of compensation and benefits provided in the local region are competitive and cost effective and aligned with the global Total Rewards philosophy and strategy in order to attract, recruit, and retain high-performing team members.
  • Identifies and prepares analyses and recommendations with regard to the pay structures for all jobs, taking into consideration country specific market and business needs as well as health and welfare benefits, including medical, life, disability, accident, retirement, and car benefits.  Paying special attention to country specific market and business needs within the overall total rewards philosophy and strategy.
  • Prepares compensation recommendations for new hires and promotions within the region upon market review.
  • Partners with the Total Rewards team, HRBPS, and the business customers to identify opportunities for improvement.
  • Works independently with minimal guidance and acts as a compensation and benefits resource to solve complex and/or new challenges facing the business in this regard.
  • May lead projects or project steps within broader compensation and benefit projects.

Experience Needed

  • Bachelor’s or Master Degree in Business , Human Resources, or other related field required.
  • Several years of experience working compensation & benefit policies and practices on matters up to and including market pricing, compensation structure creation & maintenance (including all market competitive compensation elements), competitive benefit offerings/programs, and laws & regulations.
  • Good English language skills (C1).
 
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.

Bielsk Podlaski

UNIBEP S.A.

dzisiaj

3 800 - 4 300 PLN + premia Osoba zatrudniona będzie odpowiedzialna za: księgowanie operacji gospodarczych (w tym dokumentów związanych z importem lub nabyciem w UE) oraz weryfikacja dokumentów źródłowych dbałość o bieżącą poprawność...

Zielona Góra

eobuwie.pl S.A.

dzisiaj

Czym będziesz się zajmować? prowadzeniem rozrachunków dostawców krajowych i zagranicznych, księgowaniem wyciągów bankowych oraz innych dokumentów księgowych, realizacją płatności krajowych i zagranicznych, potwierdzaniem sald z...

Łódź

MakoLab S.A.

dzisiaj

miejsce pracy: Łódź Twój zakres obowiązków Współdziałanie z Kontrolerem finansowym w zakresie planowania, monitorowania i optymalizacji sytuacji finansowej MakoLab S.A. Utrzymywanie procesów planowania finansowego (budżetowanie) i...

Wrocław

ManpowerGroup Sp. z o.o.

dzisiaj

Praca zdalna Oferta: Umowa o pracę tymczasową z możliwością późniejszego zatrudnienia bezpośrednio u klienta Praca w pełnym wymiarze godzin (8:00-16:00/ 9:00-17:00) Możliwość pracy i zdobywania doświadczenia w międzynarodowej firmie z...

Kraków

BENHAUER Sp. z o.o. Sp.K.

2021-06-09

Czego wymagamy: znajomość programów pakietu MS Office (w szczególności MS Excel), umiejętność analitycznego myślenia, umiejętność operowania na danych liczbowych umiejętność efektywnej pracy w zespole, znajomość j. angielskiego min....

Kraków

PGE Energia Ciepła S.A.

2021-06-07

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna m. in. za : realizację i wsparcie procesu Planu Finansowego i Prognoz dla etatyzacji oraz kosztów pracy, przygotowywanie analizy Prognoz zgodnie z obowiązującymi wzorcami/wytycznymi w obsługiwanej...