Młodszy Specjalista ds. płac i ubezpieczeń społecznych

2021-07-30 AGATA Spółka Akcyjna Katowice

Naszą pasją są wnętrza. Oferując szeroki wybór mebli i artykułów wyposażenia wnętrz, pragniemy stać się częścią przestrzeni, która wyraża charakter, styl i wartości naszych Klientów. W ten sposób pomagamy tworzyć niepowtarzalną atmosferę domu.

Dołącz do naszego zespołu:

Młodszy Specjalista ds. płac i ubezpieczeń społecznych
Miejsce pracy: Katowice
Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
  • Naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac;
  • Prowadzenie dokumentacji płacowej;
  • Sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu dla pracowników;
  • Wystawianie dokumentów dotyczących pracowników, a wymaganych przepisami prawa (do ZUS);
  • Prowadzenie ewidencji zwolnień lekarskich oraz naliczanie zasiłków finansowanych przez ZUS np. chorobowych, macierzyńskich, opiekuńczych;
  • Przygotowywanie deklaracji  podatkowych w zakresie podatku dochodowego od osób fizycznych – PIT 11;
  • Wsparcie przy przygotowaniu miesięcznych deklaracji na podatek dochodowy od osób fizycznych oraz deklaracji rozliczeniowych do ZUS;
Od kandydatów oczekujemy:
  • Doświadczenia w zakresie naliczania wynagrodzeń w firmie zatrudniającej powyżej 25 pracowników w pełnym wymiarze godzin;
  • Znajomości podstaw przepisów prawnych związanych z naliczaniem i wypłatą należności wynikających ze stosunku pracy, w tym zasiłków;
  • Znajomość obsługi pakietu MS Office, w szczególności aplikacji Excel będzie dodatkowym atutem;
  • Uczciwości, sumienności, skrupulatności, rzetelności;
  • Znajomość obsługi programów płacowych.
Oferujemy:
  • Stabilne warunki zatrudnienia
  • Możliwość rozwoju
  • Prywatna opieka medyczna Medicover
  • Pakiet sportowy Medicover Sport
  • Ubezpieczenie zdrowotne
  • Wczasy pod gruszą
  • Bonus Bożonarodzeniowy
  • Zniżki pracownicze
  • Bezpłatny parking
  • Brak dress codu

Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane oferty, które spełnią w/w oczekiwania.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).

Gdańsk

Arla Global Shared Services Sp. z o.o.

dzisiaj

Your role will be: Registering and resolving disputes and queries from customers Following up on outstanding debts through outbound/inbound calls and other forms of contact Ensuring all unresolved items are escalated within agreed timeframe...

Warszawa

mBank S.A.

dzisiaj

Jeśli chcesz nauczyć się patrzyć z góry na Bankowość Detaliczną, zdobyć szeroką perspektywę funkcjonowania produktów detalicznych, ich wpływu na wynik finansowy Banku oraz potrafić badać ich rentowność, ale także dostarczać...

Kraków

BDO Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Sp.k.

dzisiaj

W ramach współpracy gwarantujemy Ci: elastyczną formę zatrudnienia (w zależności od Twoich preferencji - umowa o pracę lub umowa zlecenie) rozwinięty, wewnętrzny system szkoleń merytorycznych i treningów umiejętności miękkich "Akademia...

Warszawa

Stanley Black & Decker® Polska Sp. z o.o.

dzisiaj

Key Responsibilities: Process monthly payroll gross-to-net (input, check and output) including: Local data for new hires and leavers Inputting all payroll data: bonuses, deductions, garnishments etc. Processing absences: medical leaves, maternity,...

Warszawa

Polkomtel Sp. z o.o.

wczoraj

Rozliczanie wynagrodzeń i świadczeń z ubezpieczenia społecznego dla ok. 400 pracowników Rozliczanie umów cywilno-prawnych Sporządzanie deklaracji PIT/ZUS/GUS/PFRON Obsługa ZFŚS Bieżąca analiza prawidłowości działania systemu w zakresie...

Kraków

Capgemini Polska Sp. z o.o.

2021-07-30

Recruitment process for this position and onboarding trainings are conducted online. What do you need to start? Fluent English (C1 level); 1-2 years experience on similar position within the Payroll area, preferably End2End; Knowledge about UK...